Planos de Carreira da Casas Bahia - Benefícios aos funcionários e como ser contratado

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A Casas Bahia oferece dois programas de entrada para o candidato iniciar sua carreira na empresa. Tanto nesses programas quanto nas vagas tradicionais o processo seletivo da empresa inclui a inscrição, testes online, entrevista com RH e entrevista com o gestor da área.

Veja as modalidades de carreira aqui:



Programa Jovem Aprendiz


Neste programa o jovem pode trabalhar no administrativo, na loja, no centro de distribuição ou na fábrica. Para tanto, é necessário ter entre 17 e 22 anos, ensino médio cursando ou completo, bem como disponibilidade para aprender diversas tarefas. O candidato que deseja participar do programa deve inscrever-se  no site oficial da Via Varejo (https://www.trabalhenavia.com.br/vaga/brasil/jovem-aprendiz/25222/13616637).

Programa de estágio


Para participar do programa de estágio da Casas Bahia é necessário estar matriculado em cursos de graduação nas áreas de Humanas, Exatas e Biológicas, bem como possuir inglês intermediário e disponibilidade para trabalhar 6 horas diárias. As inscrições para esse programa são realizadas no site oficial da Via Varejo (https://www.trabalhenavia.com.br/).


Benefícios

A Casas Bahia oferece um ótimo pacote de benefícios para os seus colaboradores, dentre esses benefícios podemos destacar:

      Vale-transporte;
      Restaurante na empresa;
      Vale alimentação;
      Descontos com parceiros de universidade, entretenimento, viagens, etc.;
      Seguro de vida;
      Convênio médico;
      Convênio odontológico;
      Previdência privada;
      Licença maternidade e paternidade;
      Participação nos lucros e resultados.
      Parceria com academias;
      Enxoval do bebê.

Se você está procurando uma nova colocação no mercado de trabalho essa grande empresa varejista é uma boa opção para investir seus esforços. Então, não perca tempo, acesse o site da Via Varejo e verifique as vagas em aberto.


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